团建活动属于公司福利吗

一般是计入公司的职工教育经费.如果不说团建,计入对应费用的福利费二级科目.

公司团队建设费一般是用于部门内部聚餐的,月底提供聚餐发票,公司给予报销.计入管理费用.

管理费用是指企业行政管理部门为组织和管理生产经营活动而发生的各项费用.管理费用属于期间费用,在发生的当期就计入当期的损失或是利益.

团队建设主要是通过自我管理的小组形式进行,每个小组由一组员工组成,一个完整工作过程或其中一部分工作交由小组完成.

工作小组成员在一起工作以改进他们的操作或产品,计划和控制他们的工作并处理日常问题.还可以参与公司更大范围内的问题.团队建设应该是一个有效的沟通过程,在这个过程当中,参与者和推进者都会彼此增进信任、坦诚相对,使团队的效率大大提升.

团建费用应该如何入账

业务招待费

业务招待费是最简单的一种账务处理方式,就是将餐饮发票直接计入”业务招待费”中.业务招待费是企业为自身业务经营的合理需要,从而支付的招待费用.但是其范围比较广泛,查证不甚容易.餐饮接待,娱乐活动,会议举办等,其实都可以计入”业务招待费”的科目中.而且计入业务招待费中还可以进行企业所得税税前扣除,实乃一举两得的方法.

职工福利费

职工福利费可以称得上是是最正经的入账方式.首先团建会餐等,本身就是企业员工可以参与的活动.换句话说,员工是企业的内部人员,企业宴请员工,其本身就是合情合理又合法的一件事.因此它的入账方式并不像业务招待费一样针对外人,所以餐饮发票开具后,可以直接计入”职工福利费”科目中.

其他入账方式

除了”业务招待费”和”职工福利费”这两种较为常见的团建费用入账方式,另外还可以计入”差旅费”或者”会议费”中.但是由于各地政策不一,且需要相关的资料,所以这两种入账方式不太常见.

开具发票的必要性

根据《中华人民共和国办法管理办法》规定,销售商品、提供服务以及从事其他经营活动的单位和个人,对外发生经营业务收取款项,收款方应当向付款方开具发票.

所以我们在团建之后,即使不需要入账,也应该索取发票,因为发票是你在店里消费过的一种证明.在消费后,如果出现任何相关问题,可拿着发票找商家进行协商解决.但是如果你没有发票,那就没有在该店进行过消费的佐证,从而导致出现无法维权的情况.这时一些不良店家,就会以该理由来推卸相关责任.

团建活动属于公司福利吗?以上就是小编为大家整理的相关内容,大家都清楚了吗?福利费的开支范围,国家是有明文规定的,主要应用于职工生活困难补助、职工医药费、职工工伤赴外地就医路费以及企业福利部门的各项开支等.福利部门主要包括:医务室、托儿所、幼儿园.