绩效奖金怎么入账

1、发放的年终奖金,应该一次性计入当期费用,不用分摊.

2、新会计准则补充医疗保险、住房公积金、工会经费和教育经费核算

(1)提取时

借:管理费用–劳动保险费、住房公积金、工会经费等

贷:应付职工薪酬–劳动保险费、住房公积金、工会经费等

(2)缴纳时

借:应付职工薪酬–劳动保险费、住房公积金、工会经费等

贷:银行存款等.

​绩效奖金怎么入账-编程日记

公司年底发放给员工的奖金怎么做账?

发放员工奖金的账务处理:

1、计提工资:

借:管理费用-工资等

贷:应付职工薪酬

2、发放工资:

借:应付职工薪酬

贷:银行存款

应交税费-个税等

发放比赛奖金如何做帐?

借:应付工资 贷:现金借:管理费用等 贷:应付工资资金是工资性质的

优秀团队或员工奖金发放可以不用发票做账吗?

可以不需要发票走帐的.

根据现行财税政策,职工奖金可以直接凭工资表发放和入账,但如果涉及到个税,公司必须足额代扣代缴.

单位奖励先进部门奖金应如何入账?

应计入”应付职工薪酬–工资”科目.

应付职工薪酬科目包括职工津贴和奖金,

但是施工企业有时候是直接放入”施工成本:直接人工费”科目

工业企业员工发奖金怎么做账?

借:生产成本,管理费用,制造费用

贷:应付职工薪酬:

发放时

借:应付职工薪酬:

贷:银行存款,库存现金

以上就是关于绩效奖金怎么入账!单位发的奖金怎么做账的内容.大家对此了解了么?奖金有部门奖金以及个人奖金之分,其会计分录是不一样的.会计人员在操作时要分清情况哦.更多会计知识,尽在会计网站.