应付职工薪酬的贷方余额表示已计入成本费用的,应付未付的职工薪酬.
“应付职工薪酬”科目,核算应付职工薪酬的提取、结算、使用等情况.该科目贷方登记已分配计入有关成本费用项目的职工薪酬的数额,借方登记实际发放职工薪酬的数额;该科目期末贷方余额,反映企业应付未付的职工薪酬.
“应付职工薪酬”科目应当按照”工资”、”职工福利”、”社会保险费”、”住房公积金”、”工会经费”、”职工教育经费”、”非货币性福利”等应付职工薪酬项目设置明细科目,进行明细核算.
财务报表应付职工薪酬是负数怎么处理?
资产负债表中应付工资为负数,处理方法是:
1.先检查”应付工资的明细帐”,看是哪一个月遗漏了预提工资的会计分录.
2.查明了原因,只要做补提”应付工资”的会计分录就可以
3.补提”应付工资”的会计分录是这样的
借:销售费用或管理费用
贷:应付工资
4.补提”应付工资”的会计分录,摘要写明”补提**月的工资”.
应付职工薪酬余额为负数说明什么?综合以上所述,其实对于公司应付职工薪酬余额在贷方为负数代表意思以及如何处理,小编老师在上文中都已经介绍清楚,详细大家看完后应当都有一定的理解,其实应付职工薪酬的余额为负数说明企业还是支付职工薪酬的,更多会计知识都可以来我们网站进行提问.
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