事业单位残疾人保障金会计处理

一、如果不采取提取方法,缴纳时,直接作凭证:

借:管理费用–残保金

贷:银行存款(或现金)

二、如果提取的话:

提取时

借:管理费用–残保金;

贷:其他应付款–残保金

上交时

借:其他应付款–残保金;贷:银行存款(或现金)

根据新的会计准则,可以按规定计算出应缴纳的残疾人就业保障金,借记”管理费用──残疾人就业保障金”科目,贷记”其他应交款──应交残疾人就业保障金”科目或”其他应付款──应付残疾人就业保障金”科目.

实际上交时,借记”其他应交款──应交残疾人就业保障金”或”其他应付款──应付残疾人就业保障金”科目,贷记”银行存款”科目.

企业残疾人就业保障金可以税前扣除吗?

企业缴纳残疾人就业保障金通过”管理费用–残疾人就业保障金”核算,根据《关于企业补贴收入征税等问题的通知》(财税[1995]81号)规定,纳税人根据各省、自治区、直辖市人民政府统一规定缴纳的残疾人就业保障金,可在企业所得税税前扣除.

一、企业应在”其他应交款”科目下设置”应交残疾人就业保障金”明细科目(外商投资企业在”其他应付款”科目下设置”应付残疾人就业保障余”明细科目),核算企业按规定应缴纳的残疾人就业保障金.

二、企业按规定计算出应缴纳的残疾人就业保障金,借记”管理费用–残疾人就业保障金”科目,贷记”其他应交款–应交残疾人就业保障金”科目或”其他应付款–应付残疾人就业保障金”科目;实际上交时,借记”其他应交款–应交残疾人就业保障金”或”其他应付款–应付残疾人就业保障金”科目,贷记”银行存款”科目.

企业超比例安置残病人就业或者为安排残疾人就业做出显著成绩,按规定收到的奖励,借记”银行存款”等科目,贷记”管理费用–残疾人就业保障金”科目.

三、企业逾期未缴纳残疾人就业保障金,按规定缴纳的滞纳金,借记”营业外支出”科目、贷记”银行存款”科目.

注意,残疾人就业保障金各地的比例不同,按比例计算不足一人的部分按实际比例数缴交.

事业单位残疾人保障金会计处理怎么做?综合以上所述,其实根据小编老师针对事业单位残障金的会计处理办法,我们都知道如果事业单位不提取的话,在会计分录上可以计入管理费用科目;如果需要提取的话则是计入其他应付款的科目核算,更多相关的会计知识都在本网站上,感兴趣的学员们都可以来本网站进行咨询.