众所周知，建筑业存在一定的风险，即某些危险和不可控的因素。以一名建筑工人在施工现场受伤为例。有网友戏称，他不是一名合格的建筑工人，在施工现场没有一点受伤。

好吧，我们开始谈正事吧。有人问老黄如果在工地受伤怎么要钱。在职业上，他应该得到什么样的补偿？如何计算工伤的人身伤害赔偿金额？接下来，针对这些问题，老黄整理了相关资料，并与大家进行了分析讨论。

简言之，工伤赔偿不适合大多数建筑工人，因为它要求工人与雇主签订劳动合同，而且工伤程序复杂。工伤鉴定向有关部门申请，根据伤残鉴定等级向社会保障部门申请赔偿的时间较长。

接下来，老黄将重点放在人身伤害赔偿方面，因为大多数建筑工人都与雇主有雇佣关系。

在这种情况下，一般情况下，治疗期间发生的所有费用和损失应由单位承担。

赔偿费用主要包括：

第一，医疗费。计算方式：医院出具的医药费、治疗费、住院费的凭证确定数额。

第二，误工费。计算方式：误工时间和收入状况确定，有固定收入的，赔偿应照其收入的实际情况计算。没有固定收入的，按照其之前的三年平均收入计算。

第三，伙食补助费。计算方式：一般按照平均一天的伙食费用乘住院的天数。

第四：交通补贴。计算方式：如有相关票据，按照票据为准，且票据和就医次数相符，如乘坐私家车等等需相关说明即可。

第五：护理费。计算方式：根据护理人员的收入，几个人以及陪同时间确定。护理人员有收入的，可参考误工费计算；无收入的，可按照当地居民平均生活标准计算。

如果受害人需要到其他地方就医，他可以享受住宿补偿。如果受害者严重受伤，需要补充某些营养食品和营养援助，可根据情况补偿一定的营养费。丧失全部或者部分劳动能力的，应当根据情况给予残疾补偿。补偿费和误工费不能重复计算。

后来精神慰藉，用我自己的话讲，这种赔偿一般是适用于造成受害人身体残废即死亡的情况，是对受害人亲属精神痛苦的一种补偿方式，不适用于人身意外。

以上所述，施工人员在施工现场受伤时，应获得的工伤人身损害赔偿的计算方法和赔偿金额。仅供参考。欢迎交流！