残保金按上年用人单位安排残疾人就业未达到规定比例的差额人数和本单位在职职工年平均工资之积计算缴纳.
2020年缴纳2019年度的残保金,计算公式如下:
残保金年缴纳额=(2019年用人单位在职职工人数×1.5%-2019年用人单位实际安排残疾人就业人数)×2019年用人单位在职职工年平均工资
注:此处比例1.5%需要以当地政策为准,各地比例有所不同.
用人单位在职职工,是指用人单位在编人员或依法与用人单位签订1年以上(含1年)劳动合同(服务协议)的人员.用人单位在职职工人数,按本单位在职职工的年平均人数计算(12个月人数相加除以12),结果须为整数.
残保金的计算方法是什么?
1、按比例应安排残疾人就业人数=上年用人单位在职职工人数×1.5%.
2、应缴金额=(按比例应安排残疾人就业人数-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工资.
3、实际应缴金额=应缴金额-减免金额.
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