《工伤保险条例》第十条规定   用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。  用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。 ...
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中华人民共和国国务院令 《保障中小企业款项支付条例》已经2020年7月1日国务院第99次常务会议通过,现予公布,自2020年9月1日起施行。 ...
住房安全有保障 一、住房安全有保障 1.住房的鉴定或者评定结果:(1)安全,指住房安全鉴定为A、B级或评定结果为合格;(2)不安全,指住房安全鉴定为C、D级或评定结果为不合格。 ...
东南网2月9日讯(福建日报记者 潘园园) 为兜牢民生保障底线,省民政厅、财政厅日前明确2022年省定低保最低标准再提高350元,并提前预拨了困难群众救助补助资金31.15亿元。 ...
《劳动者权益保护法》主要保障劳动关系双方都有一个基本权利,劳动者在就业方面有一个自由流动、自主选择的权利,而用人单位有一个用人用工的自主权,今后不允许对劳动者的流动加以特别限制。 ...
5月14日,《黑龙江省女职工劳动保护条例 (草案修改稿征求意见稿)》(以下简称《征求意见稿》)在省总工会网站发布,广泛征求各级工会干部及职工特别是女职工的修改意见和建议。 ...
中华人民共和国妇女权益保障法 (1992年4月3日第七届全国人民代表大会第五次会议通过 根据2005年8月28日第十届全国人民代表大会常务委员会第十七次会议《关于修改〈中华人民共和国妇女权益保障法〉的 ...
人力资源社会保障部 关于实施《劳动保障监察条例》若干规定 (2004年12月31日劳动保障部令第25号公布 自2005年2月1日起施行 根据2022年1月7日《人力资源社会保障部关于修改部分规章的决定 ...
4月2日,浙江省台州市天台县综合执法局对天台县蜜雪冰城饮品店进行行政处罚,处罚事由为违法使用童工,因违反《浙江省实施<禁止使用童工规定>办法》被罚款1.25万元。 ...
一、什么是劳动保障事务代理? 劳动保障事务代理是根据平等自愿的原则,接受用人单位或个人的委托,为其代理人事关系、托管档案、办理户籍入户及相关劳动保障具体业务的一种有偿服务。 ...
《女职工劳动保护特别规定》自2012年4月28日起施行 女职工劳动保护特别规定   第一条 为了减少和解决女职工在劳动中因生理特点造成的特殊困难,保护女职工健康,制定本规定。 ...
准备做一个阶段性的关于劳动法和社会保障法的汇总,希望能有助于大家对劳动法和社会保障法有一个基本的了解。 ...
《女职工劳动保护特别规定》自2012年4月28日起施行 女职工劳动保护特别规定   第一条 为了减少和解决女职工在劳动中因生理特点造成的特殊困难,保护女职工健康,制定本规定。 ...
劳动保险是劳动者因为各种原因不能继续从事劳动或暂时中断劳动,从国家和社会获得物质帮助的一种社会保障制度。 ...

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