在当今不断发展的世界,合同的地位越来越不容忽视,签订合同也是非常有必要的行为。你知道合同的主要内容是什么吗?下面是松鼠哥整理的劳动合同范本,希望对大家有所帮助。 ...
本篇文章将梳理和讲解关于试用期的问题。 第一,关于适用期的期限。 用人单位不能约定超过法定期限的适用。 ...
导读:我们在入职一家新公司之前,首先就是要签订双方的劳动合同,而有在特殊情况下,未能及时签订,所以必须得补签,那么补签劳动合同有效吗?补签劳动合同有什么风险?跟着中企律法的小编一起来看看吧。 ...
导读:我国是工人阶级领导的人民民主专政的社会主义国家,这样的国家性质决定了我国十分重视劳动者权益的保障。 ...
作为一名劳动者,要入职一家用人单位,首先要做的就是要签订劳动合同,今天就讲一讲劳动合同的分类。根据劳动合同法的规定,劳动合同分为三类,第一类,固定期限劳动合同。 ...
通用劳动合同模板   甲 方:____________________   乙 方:____________________   签订日期:______年____月____日 甲方法定代表人或委托代表 ...
我国劳动法规定,建立劳动关系,应当定立书面劳动合同。注意“应当”二字是“必须”的意思。除了非全日制用工,双方协商一致可订立口头合同外,其余用人单位与劳动者建立劳动关系均应签订书面劳动合同。 ...
很多人都从劳动合同必备条款的角度一一进行了很有借鉴意义的分析,我就不再重复了,这里就从那些很多人都不太注意但实践中又比较常见及重要的角度谈几点建议和意见。 ...
通用劳动合同模板   甲 方:____________________   乙 方:____________________   签订日期:______年____月____日 甲方法定代表人或委托代表 ...
我们今天和大家来聊这样一个法律问题:用人单位违法解除劳动合同,劳动者可以要求哪些补偿?我们先来看一下劳动合同法对该问题是如何规定的。 ...
上课啦 很多情况下 用人单位与劳动者解除 或终止劳动合同 需要支付经济补偿金 那么经济补偿该如何计算呢? ▼ 举例一 小张,2020年1月3日入职某贸易公司,月工资6000元签订3年劳动合同,2021 ...

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